从9到5到弹性工作：非典型工作模式的兴起
发布时间：2024-05-15 09:30 发布作者：海外留学生人才网
随着工作和私人生活的界限日益模糊，灵活工作安排成为职场的一大趋势。从远程工作到弹性工作时间，非传统的工作模式能够满足不同员工的需求，特别是对于年轻父母和有特殊家庭责任的人。这种趋势要求企业重新考虑绩效评估和团队协作的方式。
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