受耒阳人力资源和社会保障局委托，通过政府购买服务，招聘劳务派遣人员到市人社局集中受理中心等窗口工作，具体招聘有关事项公告如下：

一、招聘人数

15人，其中男性5名，女性10名。

二、工作地点及工作职责

1、工作地点：耒阳市人力资源和社会保障局集中受理中心窗口等岗位。

2、工作岗位：耒阳市人力资源和社会保障局集中受理中心对外业务的集中受理、咨询和回复等岗位。

三、招聘条件

应聘人员需具备全日制大专以上学历，30周岁以下（1987年1月1日之后出生），能熟练操作计算机日常办公软件（已取得计算机等级证书或普通话水平二甲以上优先聘用），政治合格，品行良好、形象气质较佳、能吃苦耐劳、爱岗敬业、具备从事窗口服务工作所需的身体要求和基本素质等。

四、招聘程序

（一）发布公告

通过耒阳党政门户网，耒阳市人力资源和社会保障局网、耒阳社区等媒体向社会发布公告。

（二）报名工作

1、报名时间：2017年5月24日—5月26日

上午8∶00—12∶00下午3∶00—6∶00

2、报名地点：耒阳市金盆巷喜达人力资源服务公司

3、报名方式：以现场报名为主，确因特殊原因不能现场报名，可下载报名报名申请表，填写后附相关证件发至邮箱598415543@qq.com。

4、报名要求：

（1）提供本人学历证、学信网学历认定报告、户口簿、社会保障卡或有效身份证原件和复印件（复印件留存）、近期免冠照片及其它相关资格证书。

（2）填写报名申请表。

五、选聘方式

采用面试、计算机操作和考核相结合方式择优聘用。

（一）面试

面试时间：2017年6月1日

面试地点：耒阳市人力资源和社会保障局14楼

面试内容：主要测评应聘人员普通话水平、形象气质、礼仪礼节和应急处理等相关知识技能，占总成绩的40%。

（二）计算机操作测试

测试时间：2017年6月2日上午9:00

测试时限：30分钟

测试地点：耒阳市人力资源和社会保障局3楼计算机培训室

主要测评应聘人员实际计算机操作水平和日常办公软件的操作熟练程度等方面，占总成绩的40%。

（三）考核

考核时间：2017年6月3日—2017年6月5日

考核方式：实地调查、走访、考核学历学籍和其它资格证书真实性等，占总成绩的20%。

提供材料：无违法乱纪证明、无违反计生政策证明。

应聘人员从高分到低分择优聘用。

六、购买方式及服务期限

1、聘用方式。聘用人员与我公司签订劳动合同，由我公司派遣到耒阳市人力资源和社会保障局窗口工作。聘用人员需严格按照《劳动合同》和购买方的工作制度依法依规履行工作职责，未按要求履行职责人员我公司可按用人单位意见，依照劳动合同随时终止劳动关系解除劳动合同。

2、服务期限。《劳动合同》用工协议期限为一年一签，试用期为三个月，试用期内考核不合格者，解除劳动关系。用工协议期满后，工作表现突出者可申请连续聘用。

3、聘用人员人事档案统一交由耒阳市人力资源服务中心托管。

七、福利待遇

1、作休时间参照国家行政机关事业单位执行；

2、工资待遇：包括基本工资、窗口补贴、绩效奖金和社会保险。

①基本工资：大专学历2000元/月，本科及以上学历2200元/月；

②窗口补贴：300元/月；

③绩效奖金：根据全年度出勤和完成的工作任务情况，最高一次性奖励1个月基本工资；

④社会保险：购买五险（养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险和生育保险）；

⑤法定节假日加班，按照相关法规及有关人事管理制度执行。

耒阳市喜达人力资源服务有限公司

2017年5月17日